Краткое описание семинара:

Дата: 23 октября с 10.00-17.00

Лектор: Конюхова Евгения Владимировна (г. МОСКВА),  юрист по трудовому праву, начальник сектора трудового права и кадрового делопроизводства, ведущий эксперт-консультант и преподаватель компании «ЭЛКОД», занимающийся разработкой и проведением тематических семинаров и конференций различного уровня по вопросам применения трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Автор многочисленных  методических материалов и статей по кадровому делопроизводству, проверкам ГИТ.

ПРОГРАММА:

●  Разработка и утверждение локального нормативного акта, устанавливающего систему оплаты труда организации. Какие требования предъявляют ГИТ и налоговые инспекции к содержанию локальных нормативных актов по оплате труда. Алгоритм оформления положения о премирования с примерами. Особенности изменения систем оплаты труда и материальной мотивации в период кризиса.

● Понятие оклада, компенсационных и стимулирующих выплат. Установление заработной платы не ниже МРОТ и вилок в окладной части в штатном расписании, предупреждение дискриминации при установлении заработной платы.

● Порядок оформления условия о заработной плате в трудовом договоре: практические примеры. Типичные заблуждения работодателей. Анализируем опасные формулировки. Тренинг на примерах формулировок участников семинара.

● Установление заработной платы в трудовом договоре с совместителем, работником с неполным рабочим временем, иностранцем.

● Изменение условия о заработной плате в трудовом договоре и изменение систем оплаты труда: правовой и управленческий подходы. Какие подводные камни не учитывают работодатели при изменении систем оплаты труда.

● Нарушения работодателей при оформлении присоединения работника к «зарплатному проекту».

● Предупреждаем ошибки при выдаче расчетного листка и утверждении его формы.

● Вопросы индексации заработной платы от А до Я: почему это обязанность, а не право работодателей, в каком локальном нормативном акте прописать порядок индексации, анализ судебной практики.

● Типичные ошибки при установлении сроков выплаты заработной платы, установление аванса в фиксированных размерах, нарушение сроков расчета в день увольнения, нюансы выплаты премии при увольнении, формула для определения сроков выплаты заработной платы, какие кадровые документы проверить в части установления сроков выплаты заработной платы, можно ли выплачивать заработную плату раньше срока, установленного у работодателя.

● Ошибки при удержании заработной платы, ограничения на выплату заработной платы в натуральной форме.

● Порядок оплаты сверхурочной работы и работы в выходные дни. Анализ практики Верховного и Конституционного суда.

● Порядок установления доплаты за совмещение, увеличение объема работ и исполнение обязанностей временно отсутствующего работника, установление доплаты работникам не «окладникам» за нерабочие дни.

● Типичные ошибки работодателей при выплатах увольняющемуся работнику. Изменения в порядке выплаты выходных пособий при сокращении штата.

● Ответы на вопросы участников.

Место проведения: г. Красноярск ул. Урицкого, 61  Дом науки и техники.

Стоимость участия: -  5 800  руб., авторский раздаточный материал, сертификат участника по запросу.

** Есть возможность задать вопрос по теме семинара лекторскому составу заранее, ждем их по адресу: Yna@prof-razvitie.ru. Ответ гарантирован!

Заявки на участие в семинаре-практикуме отправляйте на e-mail: Yna@prof-razvitie.ru

Регистрация:  по т. 205-42-84, 2960-709 и 8905-976-07-09

* Организатор оставляет за собой право вносить изменения в программу семинаров и лекторский состав, обязательно уведомив вас не менее, чем за 3 дня до проведения мероприятия.